Když plánujete změnu
Nejste spokojeni se svou současnou situací? Začínáte novou životní etapu?
Změna kariéry je závažným rozhodnutím, ke kterému je potřeba mít správné argumenty.
Jaký argument je pro vás nejdůležitější?
Jistota pravidelné finanční odměny
Finanční zajištění naší společnosti podpořené celosvětovou sití sesterských závodů umožňuje garantovat pravidelnou "výplatu" včetně dalších finančních benefitů všem svým zaměstnancům.
Možnostost a stability zaměstnavatele
Mateřská společnost Denso existuje více než 60let a nyní operuje v 36 zemích po celém světě. Naše společnost byla založena v roce 2001 a nyní je největším zaměstnavatelem v regionu.
Možnost odborného vzdělávání
Zákonná školení a odborná profesní školení můžete absolvovat v našem moderním tréninkovém centru.Jazykové kurzy vám mohou otevřít možnost odborného vzdělávání u našich zahraničních partnerů.
Možnost kariérního rozvoje
Všechny nově obsazené pracovní pozice jsou otevřené i pro všechny zájemce z řad našich zaměstnanců, přičemž znalost prostředí a přímé pracovní zkušenosti jsou vždy ve výběrových řízeních velkou výhodou.
Zaměstnanecké benefity zaměřené na rodinu
Podpora rodiny je přímo zakotvená v cíleném vytváření benefitů, které přinesou radost nejen našim zaměstnancům , ale i jejich rodinným příslušníkům.
Nadstandartní zdravotní péče
Zdraví našich zaměstnanců je pro nás velmi důležité. Proto jsme zajistili rehabilitační centrum přímo v našem areálu. Podporujeme preventivní očkování proti chřipce a společné sportovní aktivity.
Podporujeme aktivity našich zaměstnanců
POMÁHÁME TĚM, CO POMÁHAJÍ, PODPORUJEME AKTIVNÍ
V duchu tohoto hesla příspíváme každý měsíc částkou 12.000,- Kč na podporu spolků a událostí, do kterých se aktivně zapojují naši kolegové.
Pomáháme našemu regionu
Náš český závod se po vzoru ostatních Denso poboček nechovají lhostejně k regionu, kde působí. Zapojujeme se do projektů, které mají pozitivní vliv na životní prostředí a společenské dění v regionu. Naši podporu, do které investujeme více než čvrt milionu korun ročně, cílíme hned několika důležitými směry.
Nefinanční pomoc našich zaměstnanců:
při sázení stromků,
ve sběru plastových víček z linek na pomoc postiženým,
ve sběru starých mobilních telefonů, v rámci projektu na pomoc goril,
darováním výtěžku z večírkové tomboly dětskému centru Sluníčko,
vánočním zdobením perníčků v domově seniorů,
věcnou sbírkou zaměstnanců pro městský útulek,
sbírkou plyšových slonů na podporu centra Amelie.
Věcná podpora:
darováním vyřazeného IT vybavení ( Technické muzeum, SPŠE a VOŠ),
darováním přenosné chemické laboratoře (ZŠ Frýdlant),
poskytováním skartovaného papíru (Tulipán).
Přímá finanční pomoc:
na podporu a rozvoj životního prostředí (Suchopýr, ZOO Liberec),
na regionální kulturní akce (Naivní divadlo, MK Show)
na podporu všeobecného vzdělávání (Tehnické muzeum),
na sportovní osvětu (Sporovec regionu),
pro rozvoj sociální sféry (Movember).
Společně sportujeme, společně se bavíme
V našem velkém kolektivu vždy najdeme spoustu kolegů, kteří chtějí trávit svůj volný čas aktivně i společensky. Pravidelně se spolu setkáváme na závodech dračích lodí, rodinném dni, zahradní slavnosti, mikulášské besídce nebo oblíbené vánoční párty.
Mezi nezapomenutelné společné akce patří každoroční Family day, DENSO říše divů, a letošní vydařená akce Dobrodružství DENSOsaura.
Cafeterie
Výhodné mobilní tarify
Dodatečné dny pracovního volna
Příspěvek na životní nebo penzijní připojištění
